相談：「雑貨や家具などを扱う小売業界で店舗販売スタッフとして働いている３０代女性です。同僚の嫌がらせに困っています…」
相談者：Leylaさん
大森さん、よろしくお願いします。私は、小売業で販売スタッフとして働いている30代女性です。同僚からの嫌がらせに困っていてご相談させて頂きました。
私は現在、雑貨や家具などを中心に店舗販売している会社に勤務しています。
ちょうど一年ほど前に同僚のAさんが中途採用で私と同じ部署に配属されてきたのですが、年齢が近いということもあり、上司の指示で私がAさんに仕事を教える事になりました。
販売の仕事は、品出し、レジ、在庫の整理・確認、本部への発注、お客様対応などがメインです。それほど業務の幅が広いわけでもないのでAさんもすぐに仕事を覚えました。
しかし、半年が過ぎたあたりから、Aさんが担当する在庫がなくて慌てて発注することになったり、在庫があっても商品補充が遅かったり、発注ミスをすることもありました。
Aさんのケアレスミスは多く、私がAさんのフォローになかなか入れないこともあり、店長にそれとなく現状を伝えたところ、Aさんは倉庫整理の部署に異動させられました。
それから1ヶ月もしないうちにAさんからの嫌がらせが始まりました。どういうわけか、私がAさんを異動させるよう働きかけたと思っているらしく、社内で私の悪口を言いふらしているそうなのです。
たしかに倉庫整理の仕事は、冬は寒かったり、少なからず店舗にいるよりは力仕事になります。そういう環境条件も影響しているのかもしれません。
店長に相談したことで今回のようなことが起きてしまったため、また店長に相談したら嫌がらせがもっとひどくなるのではないかと不安です。これから私はどう対処していくべきでしょうか？
（本記事は、当サイト「働く女性無料相談窓口」より、働く女性から寄せられたご相談にお答えする内容となっております。）
ご相談に対するアドバイス
こんにちは、BPLaboです。
Leylaさん、ご相談ありがとうございます！
