「職場で自然と後輩男性に好かれる女性」を観察してみた結果…

「職場で自然と後輩男性に好かれる女性」を観察してみた結果…

こんにちは、BPLaboです。

大森篤志

今回は、「後輩男性に好かれる先輩女性のモノの言い方」についてお話したいと思います。

 

普段の後輩男性との会話をイメージしてみてください。

あなたは後輩男性に対する言葉の配慮が足りていますか?

もしかしたら、次のような「後輩男性に嫌われる言い方」をしたことがあるという方もいるのではないでしょうか。

 

1)悪くはないね。

後輩男性に嫌われる言い方

  • 後輩男性
    「私の企画ですが、いかがでしたでしょうか」
  • あなた
    「まあ、悪くはないわね」

 

後輩男性に好かれる言い方

  • 後輩男性
    「私の企画ですが、いかがでしたでしょうか」
  • あなた
    「とても良い!特に〇〇の部分がいい!」

 

後輩男性を素直に褒めることが気恥ずかしいという女性も多いようです。

しかし、二人がどのような関係性であれ、褒めることに恥じらいを抱くのはよろしくありません。

なぜなら、あなたに恥じらいがあると、褒めているつもりでも、それが後輩男性には伝わらないからです。

今回の例では、「悪くはない」というあなたの言葉を「良くもない」と受け取ってしまう後輩男性が続出するのではないでしょうか。

「悪くはない」という言い方はどちらかというと褒め言葉なのでしょうが、言われた後輩男性のモチベーションは上がりにくいようです。

後輩男性のモチベーションを上げるためには、「悪くはない」ではなく「良い!」とハッキリ伝えてあげることが大事です。そして、具体的にどの部分がよいのかも伝えてあげましょう。

 

2)まずまずだね。

後輩男性に嫌われる言い方

  • 後輩男性
    「今年の新入社員は期待できそうですね」
  • あなた
    「どうだろう?まずまずだとは思うけど」

 

後輩男性に好かれる言い方

  • 後輩男性
    「今年の新入社員は期待できそうですね」
  • あなた
    「そうね!私も期待してる!」

 

「まずまずかなぁ」と、話の内容をいちいち採点してしまう癖。あなたにもあったりしませんか?

後輩男性は、採点グセのある相手とは会話を楽しむことが出来ません。つまり、二人の会話は膨らまないのです。

会話が膨らまないと二人の関係性は浅いまま。それがコミュニケーションの掟です。

後輩男性の意見をいちいち評価しないようにすることも好かれる先輩としての務めなのではないでしょうか。

 

3)それはおかしい。

後輩男性に嫌われる言い方

  • 後輩男性
    「現時点で○○様からの連絡はありません」
  • あなた
    「それはおかしい。ちゃんと確認しているの?」

 

後輩男性に好かれる言い方

  • 後輩男性
    「現時点で○○様からの連絡はありません」
  • あなた
    「進捗を報告してくれてありがとう。念のため、今から確認の連絡を入れてみたらどう?」

 

「それはおかしい」と言われた後輩男性は、あなたに疑われていると感じます。中には、あなたに人格を否定されたと思ってしまう後輩男性もいます。

特に、信頼している先輩から疑われることはとても悲しく心が痛いものです。

後輩男性に好かれる女性は、そういった人の痛みがよくわかります。

「おかしい」という疑いの目を向けるのではなく、「ありがとう」という感謝の心を返すことが先にあるべきだと考えているのです。

 

4)まだわかるはずがない。